Outplacement-Coaching

 

Wertschätzend trennen. Neu durchstarten.

Wenn ein Unternehmen sich von Mitarbeitenden trennt – sei es durch Umstrukturierung, Fusion, Verkauf oder andere Gründe – braucht es einen respektvollen und professionellen Umgang mit dieser Situation.

Outplacement-Coaching unterstützt Betroffene dabei, den Blick nach vorn zu richten und beruflich neu Fuß zu fassen.
Ich begleite diese Menschen mit Einfühlungsvermögen, Klarheit und handfester Unterstützung – bis hin zum erfolgreichen Start in einen neuen Job.

 

Unser Ansatz im Outplacement:
• Persönliche Standortbestimmung: Stärken, Wünsche, Visionen
• Erstellung überzeugender Bewerbungsunterlagen
• Strategien für die aktive Jobsuche
• Training für Vorstellungsgespräche
• Entwicklung neuer Sichtweisen und Handlungsstrategien
• Begleitung auch nach Arbeitsantritt – besonders in der sensiblen Probezeit

Outplacement für Unternehmen in Rosenheim, München und Umgebung:
Gern komme ich direkt zu Ihnen oder berate Sie telefonisch bzw. online.

 

Sie möchten mehr erfahren oder ein Gespräch vereinbaren?

Dann melden Sie sich gerne – ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen.